التكنولوجيا الحديثة وجودة الحياة عنون المداخلة: الصمت التنظيمي وعلاقته باتخاذ القرار لدى العاملين في الوظائف الإشرافية
No Thumbnail Available
Date
2020-02-23
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
University Of Eloued جامعة الوادي
Abstract
بات مسلًما في الوقت الراهن بأن العنصر البشري هو جوهر العملية الإدارية، إْذ لا يمكن أن تحقق المنظمة غاياتها
دون إمتلاك أفراد عاملين ذات كفاءة عالية لبلوغ أهدافها، وينقسم هؤلاء الأف ارد بين متذمٍر ارفض للأساليب والعمليات
والآليات الخاطئة التي تحصل داخل المنظمة وبين مؤّيٍد لا يتكلم إلاّ قليلاً ولا يتذمر من رؤسائه أو زملائه. وبالرجوع إلى
الواقع العيني في المنظمات الجزائرية عامةً والصناعية خاصةً فالملاحظ الدقيق يرى موجة الإضط اربات العّمالية التي
مست مختلف القطاعات إْذ تمحورت في المنظمات الصامتة التي تعج بالأذكياء. وفي هذا السياق على المشرفين داخل
المنظمة الكشف عن الأسباب الكامنة وراء هذا "الصمت التنظيمي"، وتفعيل الصوت التنظيمي للتعبير والتحدث والمشاركة
الفاعلة للمرؤوسين من خلال إتخاذ القرار الرشيد لمواجهة مشكلات العمل، ومن هنا يتجلى الإهتمام بموضوع هذه الدراسة
وأهدافها المهتمة بتقديم إطار تطبيقي حول "الصمت التنظيمي وعلاقته باتخاذ القرار لدى العاملين في الوظائف الإشرافية
- دراسة ميدانية بمؤسسة ( )ENTPفي حاسي مسعود-
Description
مداخلة
Keywords
التكنولوجيا الحديثة, جودة الحياة, الصمت التنظيمي, الوظائف الإشرافية, اتخاذ القرار
Citation
قنون سميحة. منصور بوبكر. الصمت التنظيمي وعلاقته باتخاذ القرار لدى العاملين في الوظائف الإشرافية دراسة ميدانية بمؤسسة ( )ENTPفي حاسي مسعود. ملتقى الدكتوراه الدولي متعدد الاختصاصات. 23-26 فيفري 2020. جامعة الوادي. [أكتب هنا تاريخ الإطلاع]. متاح على الرابط [انسخ هنا رابط التحميل]