Browsing by Author "Asmani, Arezki"

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    Expérience Et Leçons De L’évaluation En Ligne à L’ère Du Covid 19 : Cas De L’université De Tizi-ouzou
    (جامعة الوادي - University of Eloued, 2021-07-10) Asmani, Arezki
    L’évaluation en ligne est devenue un impératif indispensable au sein des établissements de l’enseignement supérieur algérien. Notamment, à la l’ère de la crise sanitaire Covid 19 que traverse le monde depuis 2019. Ainsi, dans ce travail, il sera question de mettre en exergue ses pratiques et surtout, tirer des leçons à travers son application.
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    Exploring Algeria’s Role In The African Continental Free Trade Area
    (جامعة الوادي University of Eloued, 2025-04-17) Berdous ,Kahina; Asmani, Arezki
    In the purpose of liberation from the reliance on hydrocarbons, Algeria has joined certain free trade areas such as the African Continental Free Trade Area (AfCFTA). The aim of this study is to carry out a SWOT analysis of Algeria's integration into the AfCFTA in order to diversify the exports. This will involve identifying internal strengths and weaknesses, and external threats and opportunities. Following the country’s integration to the AfCFTA, Algeria has a groupe of strengths that will allow the entrance to the African market, but also some weaknesses that the country will have to overcome. This major continental market offers several opportunities for Algerian products, while also presenting a number of threats.
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    L’impact De La Numérisation Au Sein D’une Administration Universitaire
    (جامعة الوادي - University of Eloued, 2023-03-31) Asmani, Arezki; Chikhi, Khedidja
    Ces dernières années la numérisation est devenue un impératif inéluctable au sein des administrations des établissements de l’enseignement supérieur, de la formation continue, etc. Son usage s’est vu développé de manière considérable dans les pays développés depuis de nombreuses années. Cependant, sa pratique est limitée dans les pays sous développés et voire même au sein des PED (pays en voie de développement). Il sera question dans cette contribution de mettre en lumière l’évolution de la relation de travail entre les employés d’un établissement universitaire en l’occurrence, l’Université Mouloud MAMMERI (département des sciences commerciales). Pour mener à terme cette contribution, nous avons jugé judicieux de faire appel à une méthode mixteà travers laquelle nous allons mieux cerner notrerecherche