مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات وعلاقته بالرضا الوظيفي
No Thumbnail Available
Date
2015
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة الوادي university of Eloued
Abstract
ملخص الدارسة :
ه دفت الدارس ة إل ى التع رف عل ى م دى مش اركة الع املين ف ي اتخ اذ الق رارات وعلاقته ا بالرض ا
الوظيفي ،وذلك بالإجابة على التسأول الرئيسي : ل هـل مشـاركة العـاملین فـي اتخـاذ القـرار علاقـة برضـائهم
الوظیفي ؟
ولتحقیـق أهـداف الدارسـة اعتمـد الباحـث علـى أداة اسـتمارة ، مـع اسـتخدام المـنهج الوصـفي الارتبـاطي
وذلك لتناسبه مع متطلبات الدراسة ،كما استعمال الباحث أسلوب المسح الشـامل حیـث شـمل المسـح جمي ع
عمال الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي للعم ال غي ر الإج راء ف رع ولاي ة ال وادي الب الغ ع ددهم 43
عامل وعاملة .
حیث أفرزت الدارسة النتائج التالیة :
- توجد علاقة بین مشاركة العاملین في اتخاذ القرار و رضا الوظیفي .
- توجد علاقة ارتباطیه بین مشاركة العاملین في اتخاذ القرار ورضائهم عن بیئة العمل.
- توجد علاقة ارتباطیه بین مشاركة العاملین في اتخاذ القرار و رضائهم عن الأجر .
- توجد علاقة ارتباطیه بین مشاركة العاملین في اتخاذ القرار و رضائهم عن الوظیفة.ج
Résumé de l'étude:
Le but de l'étude est de déterminer l'ampleur de la participation des
travailleurs à la prise de décision et sa relation avec la satisfaction au travail, et
ainsi de répondre à la question principale: Avez-participation des travailleurs à
la prise de décision relation ils satisfaction carrière?
Afin d'atteindre les objectifs de l'étude chercheur sur l'outil de forme adoptée,
avec l'utilisation de descriptif approche corrélative de manière à les adapter aux
exigences de l'étude, et l'utilisation chercheur méthode d'enquête globale où
l'enquête a porté sur tous les travailleurs Caisse nationale de sécurité sociale
pour les travailleurs est la procédure du mandat de 43 travailleurs domestiques
de la vallée dans la branche.
Lorsque l'étude a produit les résultats suivants:
- Il existe une relation entre la participation des travailleurs à la prise de décision
et la satisfaction professionnelle.
- Il existe une corrélation entre la participation des travailleurs à la prise de
décision et la satisfaction avec l'environnement de travail.
- Il existe une corrélation entre la participation des travailleurs à la prise de
décision et la satisfaction payé.
- Il existe une corrélation entre la participation des travailleurs à la prise de
décision et la satisfaction au travail
Description
مذكرة ماستر علم اجتماع تخصص تنظيم وعمل
Keywords
اتخاذ القرار، الرضا الوظيفي, Prise de décision, satisfaction au travail, Decision making, job satisfaction
Citation
حند، محمد العيد . مشاركة العاملين في اتخاذ القرارات وعلاقته بالرضا الوظيفي . مذكرة ماستر . قسم العلوم الإجتماعية . كلية العلوم الانسانية والاجتماعية . جامعة الوادي . 2015 . [ تاريخ الإطلاع] . متاح على الرابط